12 ноября 2009 в 13:54
«ЕвроХим» соблюдает социальные права работников

«Невинномысский Азот», предприятие МХК «ЕвроХим», стал победителем конкурса «Коллективный договор, эффективность производства – основа защиты социально-трудовых прав работников» во всех номинациях. Конкурс провели Министерство труда и соцзащиты населения Ставропольского края, краевая Федерация профсоюзов и Конгресс деловых кругов Ставрополья.

Участие в конкурсе приняли более 140 предприятий и организаций всех форм собственности и сфер деятельности. Работа предприятия оценивалась по таким параметрам, как уровень и своевременность выплаты заработной платы, состояние производственного травматизма и профессиональных заболеваний, финансовое обеспечение развития персонала, планомерность и систематичность процесса обучения и повышения квалификации кадров, обеспечение социальных льгот и гарантий работающих, поддержка ветеранам предприятия. Итоги подводились на основании предоставленных конкурсантами документов и по результатам инспекции представителей конкурсной комиссии. «Невинномысский Азот» признан победителем в номинациях «Организация Ставропольского края высокой социальной эффективности и лучших достижений в сфере развития социального партнерства» и «Лучший руководитель года, обеспечивающий социальную защиту трудовых прав работающих».

Также комиссия отметила активную роль профсоюзной организации работников ОАО «Невинномысский Азот», сумевшей за короткий срок сплотить под эгидой Росхимпрофсоюза трудовой коллектив и выстроить эффективный диалог с работодателем. Результатом этой общей работы стал образцовый коллективный договор и неформальное звание «самого социально ответственного работодателя».

Расскажите друзьям
Присылайте ваши материалы на glavred@agro.ru
Новости
Выставки
Стандарты
Словарь